工作职责：.制定并组织实施本部门的发展计划，促进营业部经纪业务的发展。 2.负责对本部门员工的日常管理，确保员工业务能力及服务达到较高水平。 3.负责对本部门各岗位业务流程的管理监督，并对临时出现的各种情况依据权限及时处理，避免或减少业务风险。 4.对营业资金、开户大户管理员岗的日常工作进行检查，并落实各岗位的制度执行情况，对营业部总经理和副总经理负责。